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行业动态

2011-10
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天津西青开发区——新兴个人护理品产业聚集区
天津西青开发区——新兴个人护理品产业聚集区2011-10-28 西青开发区天津市西青经济技术开发区（Xiqing Economic Development Area），英文缩写“XEDA”，中文音译“赛达”，始建于1992年，位于天津市中心城区正南部，与天津市行政、金融、文化、展示交流中心融为一体。2010年底经国务院批准正式升级为国家级经济技术开发区，实行现行国家级开发区各项政策。赛达总规划面积150平方公里，其中已建成区域16.88平方公里，是天津市中心城区内唯一的国家级经济技术开发区。经过近20年的建设和发展，西青开发区已经形成电子信息、汽车配套、个人高档护理品和生物医药等四大主导产业，云集了来自30个国家和地区的1029家企业入驻，世界500强企业达到30余家，总投资额101.6亿美元。其中，个人高档纸质护理品产业发展势头迅猛，目前区内已引进包括宝洁、恒安、尤妮佳等知名卫生用品生产商，拥有护舒宝、帮宝适、妈咪宝贝、苏菲、佳洁士、蓝月亮等众多知名品牌，形成完整的个人生活用品产业链。全部正式投产后，西青区个人高档纸质护理品产业将占全国该产业市场份额的30%以上，初步形成了北方个人高档纸质护理品产业的重要聚集区。天津宝洁工业有限公司于1995年在西青开发区购地注册并建厂，占地50万m2，主要生产女性卫生用品和婴儿护理用品，目前已经批量生产，二期厂房正在建设当中。经过两次增资扩产，丰富了产品，扩大了经营规模，目前该厂成为宝洁在华北地区最大的生产基地。尤妮佳集团在西青开发区投资的项目主要生产卫生巾、婴儿纸尿裤和成人纸尿裤等产品。同时，该项目带来包括涂布纸、塑料薄膜、非织造布及包装材料等相关配套用品生产商，形成了较为全面的配套产业链。项目建成后将成为继上海第三工厂之后，中国北方最大的卫生用品生产基地。恒安集团1992年入驻开发区，工厂占地面积11.4万m2，主要生产高档生活用纸和卫生用品。西青工厂是其在中国北方的重要生产基地。天津杏林白十字医疗卫生材料用品有限公司是天津中医学院第一附属医院同日本白十字株式会社合资设立的企业，占地面积6000m2。公司主要生产“洒露把”牌成人纸尿布系列产品，包括卫生床垫、护理垫、纸尿裤等。
2011-10
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抚顺市长在香港推进沈抚新城投资项目
抚顺市长在香港推进沈抚新城投资项目2011-10-28 抚顺新闻网 10月26日上午，市长王桂芬在香港港丽酒店点对点会见客商，重点推进沈抚新城正在洽谈的重点项目。这次香港招商，沈抚新城热度不减。很多客商都表示，看好沈抚新城的发展前景，对抚顺的投资环境很有信心。在沈抚新城推进的项目中涉及城市综合体、综合地产、高档纸制品生产基地、燃气、钢铁物流、通讯、温泉度假等各个领域。香港新宇国际集团、香港特易购地产集团、恒安国际集团有限公司、香港嘉泰集团有限公司等国内外知名企业拿出了自己的发展规划，希望利用在香港招商的机会，令在谈项目能够得到进一步推进。中国罕王控股有限公司是一家中美合资公司。该公司引进国外先进技术生产和销售微机电系统芯片产品及其应用领域的配套产品。王桂芬指出，这个产业是国家“十二五”支持的产业，是一个很有发展潜力的项目。我们要积极争取国家和省的科技资金支持，尽快把这个项目做起来。王桂芬表示，沈抚新城是省政府非常关注的一个区域，目前是最好的发展时期，现有的项目要继续推进，抓紧落地，同时还要加大招商引资力度，为沈抚新城的快速发展提供项目支撑。
2011-10
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邵青锋：企业创新首先要有文化
邵青锋：企业创新首先要有文化2011-10-27 和讯网由《财富》杂志主办的2011年“财富CEO峰会”10月27日至10月28日在北京举行，和讯网全程报道。峰会上，原金佰利（中国）总裁邵青锋表示，创新不是某些人的事，首先要有文化，这个文化一定有细节。以下为文字实录：我肯定不会给宝洁做广告的，不过谈这个确实作为一个行业，我原来做了10多年前快速消费品，宝洁也是很强的一个巨人。现在很多人一谈创新就谈IT，实际上最古老，比较更长实际上是消费品，当然有很多体会。我谈一些不一样的体会，原来所谓创新是两个部门的事，一个是市场部，要去做推广营销。很显然有一些东西我们学会了，有些东西也是从IT那边来的，所谓消费者体验，很显然创新不是某些人的事，首先要有文化，这个文化一定有细节。一个快速消费品公司，一般都是比较老套的公司，经理有经理的位置，总裁有总裁的位置，大小分割等等都很明显。现在，我们基本上就变成了完全开放，你别小看这些很重要。我们希望员工和员工沟通，经理和员工沟通是很开放的，一般有些比较传统公司在老板面前，员工面前最希望你，老板希望员工好好干活，我们也希望这么一个公司我们变成一个员工话很多，老板话少一点，员工能够在这里面唠叨也是一种文化，我和员工坐在一起，他就在我隔壁，中间有一个90公分距离，他能够在我面前很唠叨的跟人家说话，能够在中间什么时候他想要微博一样，我没有感到这个员工不是一个好员工，这是一个很重要的。第二件事很显然我们已经不是把技术部门把PIDN的人关在一个小区域里面了，他们和其他员工，特别和市场部完全在一起。也就是说，这是一种逐渐建立的文化变的很重要。还有一个我们经常开始做的比较多的，由于我们消费者，在公司里建立这么一种制度，一般老板做下属的，所谓引路人，或者指导者，制度就变的很重要。其实，我们知道对今天这个社会有的时候懂得更多，对消费的东西有更强烈的体验。所以，建立这种把联系人变成老板，变成导师，多少导师有点重，但是概念大家要知道，而且把它制度化起来。开始的时候通过这个子思想了解年轻人怎么想的，其实走到后面不光是了解，还有一个本身文化的问题，就是公司变的更扁平，能够实现的东西能够变的更广泛，实际上是一个很好文化上的变化。
2011-10
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福建省长会见金鹰集团主席
福建省长会见新加坡金鹰集团主席陈江和2011-10-27 福建日报 25日晚，福建省省长苏树林在福州会见了新加坡金鹰国际集团主席陈江和一行。苏树林对陈江和主席的到来表示欢迎。他说，陈江和先生身居海外，情系桑梓，投资兴业，热心公益，为家乡经济社会发展作出了积极贡献。当前，福建处在大有可为的重要机遇期，正在全力实施《海峡西岸经济区发展规划》，不断加强基础设施建设，着力打造优质投资环境，发展空间广阔，后发优势明显。希望金鹰集团把握机遇，进一步扩大在闽投资领域和力度，把项目做大做强。我们将全力做好协调服务工作，双方共同努力促进项目建设发展。陈江和表示，每次回到福建，看到家乡经济快速发展、社会和谐稳定、面貌日新月异，总是倍感自豪。金鹰集团对福建发展充满信心，非常看重在福建的发展商机，将积极推进在闽项目的前期工作，尽快实现落地投产，为家乡建设贡献更多力量。福建省副省长张志南参加了会见。据悉，新加坡金鹰国际集团创立于1967年，是一家以资源为基础的多元化跨国工业集团。金鹰集团创始人陈江和祖籍莆田，出生于印尼，是著名的华商。他积极参与祖国公益事业，已累计捐赠逾2.7亿元，省内捐赠达5893万元。目前，金鹰集团在福建省投资有差别化短纤维、林浆纸一体化等项目。
2011-10
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宝洁如何减少管理干预
宝洁如何减少管理干预2011-10-27 哈佛商业评论网宝洁公司首席执行官鲍勃·麦克唐纳(Bob McDonald)和首席信息官菲利波·帕塞里尼(Filippo Passerini)在《财富》头脑风暴大会上无比自豪地表示，数字投资已成功改变了公司的透明度和灵活性。新的网络和创新性的分析工具，让公司高层得以更好地了解员工、流程和预期利润。这些技术正在使这家世界上最大的消费品公司变得行动更迅速、更灵活，更具响应力。我有点按捺不住。就我所知，几乎在所有大型公司，透明度和可见度的增加，让干劲十足的高管们得以进行更多的干预和微观管理。高管们掌握的即时信息越多，他们就越积极去“帮助”下属。于是，我抓过话筒，问麦克唐纳，作为一家以控制导向的保守文化而著称的公司，宝洁如何最大程度地抵制技术带来的诱惑，减少微观管理。就简单地告诉大家不要进行微观管理吗? 麦克唐纳直率的回答，让我有些吃惊。他没有否认，没有陈词滥调，也没有对授权的重要性做一番论述。他说道：“现在，我们的高层管理者减少了。”宝洁首席执行官裁减了高管的数量，以此削弱公司利用网络进行干预的可能性。在宝洁，卓有成效的领导者会工作繁忙，根本无暇进行微观管理。麦克唐纳表示：“你打破了层级结构，大家也就没有时间进行微观管理了。” 这与以网络为中心的老调子正好相反，后者强调数字技术掏空了中层管理者。麦克唐纳则削掉了金字塔的顶端。他指出，在灵活的企业中，增加透明度可以减少高层管理者。如果领导者一再使用网络对员工和流程进行微观管理，那么公司的领导者可能太多了。增加可见度和信息流应该能减少高管数量。这并不是要巩固权力，而是要确保决策权能够更加深入到企业内部。微观管理会破坏组织的可见度这一重要优点，而宝洁在技术上的投资就是为了培养这种优点。麦克唐纳和帕塞里尼都强调指出，增加内部可见度，是为了在宝洁内部实现更大的信息共享，而不只是垂直共享。当然，麦克唐纳还指出，要提高跨部门透明度和使用新颖的分析工具，需要改变宝洁文化中的行为准则。他们认为，数字透明度提高后，宝洁正在成为一个更“民主”的公司。我们很想知道宝洁内部是否都这样想的。但是，高层的观点是，技术可能会要求公司具备更多的领导力，但它并不需要更多的高管。技术应该推动企业精简管理高层，这一见解值得特别强调。有许多公司都将提高透明度和可见度视为扩大高管团队权力的良机。它们将更好、更快地进行微观管理看作是某种特殊“功能”，而不是组织和经济上的一个“漏洞”。相反，宝洁非常关注管理层的微观干预，它正在自上而下消除层级，并将微观管理视为反民主。以你之见，哪种观点更好呢?
2011-10
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得伴杯中老年模特主题服装秀举行
得伴杯中老年模特主题服装秀举行2011-10-24 新华网首届“得伴杯”中老年模特主题服装秀日前在北京中央音乐学院音乐厅举行，三百多名中老年朋友身着自己设计的特色服装，在Ｔ台上展示了夕阳人生的别样风采。首届“得伴杯”中老年模特主题服装秀活动自启动来，就以丰富老年人社交生活的特点，吸引了大批老年人前来报名参加。入围模特秀的老年模特平均年龄超过６０岁，在多个主题服装秀环节中，他们不仅展现了老年人优雅从容的风度，更展现了老年人热爱生活、享受生活的积极态度。选手们都表示，“在这里结识了更多的老年朋友，也收获了更多的快乐。” 在现场表演的模特中，有一位名叫高颖英的退休老教师。她今年已经８７岁高龄，如今在老年模特圈已经小有名气，她带领她的夕阳红模特队活跃在各种模特秀活动中。高老师接受采访时表示，“别看我年纪大，我还能登山、到处旅行，轻松自如参与社交和社会事务。”同时，她也希望以自己的亲身经历及积极乐观的生活态度，鼓励更多老年人积极消除社交障碍，自由享受美好的晚年生活。随着中国老龄化社会进程加速深化，老年群体不断扩大，如何让老年人老有所依、老有所乐，已经成为一个重要的社会课题。此次全球健康卫生护理领域的行业领导者金佰利公司及旗下成人失禁护理领导品牌“得伴　Ｄｅｐｅｎｄ”携手老年杂志《金色年代》举办中老年模特秀的初衷就是希望老年朋友健康自信、摆脱生理疾病困扰、自由享受美好生活。金佰利中国区总裁张海婴先生表示，“关爱老人，让他们拥有美好的晚年生活，是我们义不容辞的社会责任。希望老年朋友以本次服装秀中这些活力四射的模特为榜样，走出家门，自由享受自信而美好的社交生活。”
2011-10
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安儿乐宝宝爬爬大赛受热捧
2011第六届安儿乐宝宝爬爬大赛受热捧决赛名单出炉2011-10-24 飞象网经过多达二十个城市的海选以及网络晋级赛为期一个月的激烈角逐，2011第六届安儿乐“超能宝宝万人爬爬”大赛决赛名单出炉，初生组和成长组各有八名宝宝进入全国决赛，本次决赛精彩内容将于11月5、6日中午12:00在浙江卫视《冲关我最棒！》节目播出。本次大赛以“超能宝宝万人爬爬”为主题，是安儿乐举办的第六届全国性的宝宝爬爬大赛，自从2005年首届大赛举办以来，“安儿乐宝宝爬爬”受到了越来越多家庭的关注和踊跃参与，规模也越来越大，此次海选赛更是横跨北京、上海、广州、成都、武汉、深圳等二十个城市。无论在哪个城市，安儿乐宝宝爬爬大赛的比赛现场总是不缺乏人气，参赛家庭都习惯全家老少齐齐出动，当宝宝选手们在比赛场上奋力向前爬时，爸爸妈妈、爷爷奶奶就在身边不断地为宝宝加油，想方设法助宝宝“一爬之力”。海选赛中更是设置了“超级奶爸”创意环节，要求奶爸们先给宝宝换上安儿乐的超能吸尿裤再进入赛场。经过一阵手忙脚乱之后，奶爸们纷纷表示“换尿裤实在是个体力活，选尿裤还是要选健康舒服而又超能吸的”。带着宝宝来参加比赛的家长们认为，参与此类宝宝爬爬大赛，不仅能锻炼宝宝的爬爬能力，全家齐心协力助威也是一次良好的体验，还得到了能与其他家长交流育儿经验的大好机会，而且宝宝也玩得非常开心。与之前大赛相比，2011第六届安儿乐宝宝爬爬大赛增加了新亮点网络晋级赛。在海选赛中入围的4440名宝宝通过活动官网参加网络晋级票选赛，最终凭借投票数量和专家评审团的意见，选出初生组和成长组宝宝各8名一共16名宝宝进入全国总决赛。网络晋级赛从8月15日开始，分两轮进行，其激烈程度一点也不亚于现场海选赛，初生组网络票选第一名的宝宝蒋沛珊“虏获”了大量网友的心，甚至获得了超过16万的投票，从几千名参赛宝宝中脱颖而出。有专家指出，爬行看似简单，调动的器官可不少，对宝宝成长的好处很多，甚至有研究者提出经过爬行训练的宝宝将来的智商要比不爬者高出几分。而恒安集团一向秉承“追求健康，你我一同成长”的经营理念，持续六年大力倡导宝宝爬爬大赛，便是此理念的一种体现，旨在为中国宝宝的健康成长贡献企业的力量。

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