2011-3-23 湛江日报

 

　　21日，笔者从湛江晨鸣公司获悉，随着项目竣工试车的日益临近，该公司加大措施，采取多种形式，全面展开生产人员的培训工作。造纸车间、保全车间、质检人员到寿光集团总部培训，制浆、碱回收人员到南宁凤凰纸业培训，化工分厂到潍坊亚星集团和寿光新龙集团培训……

 

　　为了让员工及时适应公司生产工作，为5月试车做好准备。该公司精心准备，制定详细计划，系统培训新员工。新员工不但参与现场设备安装，而且提前对照图纸认真分析，促使他们带着问题去学习，用最短的时间迅速提高业务技能。在外出学习培训过程中，组织学员与学习单位的生产技术人员现场面对面，从设备、流程、操作到生产中容易出现的问题及处理等，进行学习和交流，通过各种渠道保证学习的质量。取得了良好的培训效果，为开机生产奠定了基础。

 

　　在培训过程中，该公司还特别注重穿插晨鸣文化、规章制度等内容的学习，让新员工尽快了解公司的文化和管理，快速融入晨鸣团队。